LAG Mecklenburg-Vorpommern: Gehaltsrückforderung wegen nicht erbrachter Arbeitsleistung
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Mecklenburg-Vorpommern entschied im vorliegenden Fall (Urt. v. 28.09.2023, Az. 5 Sa 15/23) in zweiter Instanz über die Berufung gegen das Urteil des Arbeitsgerichts (ArbG) Stralsund. Dabei bestätigte es die…